Executive search voor toezicht-houders
Toezichthouders in de financiële sector hebben specialisten nodig die de markt van binnenuit kennen. Mensen met praktijkervaring in risk, compliance, actuarieel of finance, die de stap naar toezicht willen maken en daar het verschil maken.
Van Leeuwen Executive Search werft specialisten en leidinggevenden voor toezichthouders, en kent de kandidaten die de overstap tussen markt en toezicht overwegen.
Voor welke rollen wij werven
Toezichthouder / Senior Toezichthouder
Expert Modellen
Toezichthouder Pensioenen
Expert Integriteit & AML
Beleidsadviseur
Actuarieel Toezichthouder
Van markt naar toezicht, en terug
Voor toezichthouders
Goede toezichthouders hebben praktijkervaring. Wij kennen de professionals bij banken, verzekeraars, pensioenfondsen en vermogensbeheerders die de stap naar toezicht overwegen, en weten wat hen motiveert.
Voor professionals bij een toezichthouder
Werkt u bij een toezichthouder en overweegt u een stap naar de markt? Uw kennis van toezicht is bij financiële instellingen zeer gewild. Neem gerust contact op voor een vertrouwelijk gesprek.
Hoe van Leeuwen u helpt
Specialistische kennis van de markt
Al meer dan 15 jaar werven wij uitsluitend in de financiële sector. Wij kennen de compliance-professionals in de markt, ook degenen die niet actief op zoek zijn.
Psychologische blik op selectie
Floor van Leeuwen is arbeids- en organisatiepsycholoog. Wij beoordelen niet alleen vakkennis, maar ook of iemand gedijt in een snelle, minder gestructureerde omgeving. In een fintech is dat net zo belangrijk als het cv.
Oog voor toetsing
Wij kennen zowel de kant van de instellingen als die van de toezichthouder. Daardoor begrijpen wij welke ervaring en welk profiel bij een toezichtsfunctie passen.
Persoonlijk en discreet
U heeft één aanspreekpunt, van het eerste gesprek tot de benoeming. Kandidaten benaderen wij vertrouwelijk.
Veelgestelde vragen
-
Ja. Gesprekken met kandidaten zijn altijd vertrouwelijk. Wij nemen pas contact op met een opdrachtgever als u daar toestemming voor geeft.
-
Een search duurt doorgaans [8 tot 12 weken]. Bespreek het met ons, dan stemmen we de aanpak daarop af.
-
Dat hangt af van de rol en de aanpak. In een vrijblijvend kennismakingsgesprek maken wij een voorstel op maat.
Op zoek naar een MLRO of compliance-professional?
Vertel ons over uw vacature. In een kort, vrijblijvend gesprek bespreken we het profiel, de markt en de aanpak.